Er vi noget for dig?
Hos ALBOA har vi mange forskellige faggrupper ansat, og derfor er der også mulighed for, at der både er et job for dig der kan lide at arbejde med dine hænder, eller dig der trives bedst med tal og tekster bag et skrivebord.
Mulighederne er mange, og du skal ikke tøve med at sende din ansøgning afsted.
Vi tager ikke imod ansøgninger på mail, men henviser dig til at bruge knappen "Søg uopfordret" nedenfor. Det gør vi, for at sikre, at din ansøgning og dine oplysninger bliver opbevaret og behandlet i henhold til gældende lovgivning.
Du kan læse vores politik vedrørende behandling af persondatapolitik.
Er der ikke en ledig stilling som matcher dine kompetencer, er du velkommen til at søge uopfordret.
Mød en medarbejder
Lær os at kende, og bliv inspireret til at blive en del af teamet. Her kan du læse mere om os, og få et indblik i hverdagen hos de ansatte.
Hvorfor arbejde hos ALBOA?
Hos os får du mulighed for at tilpasse din hverdag, så arbejdsliv og privatliv hænger bedre sammen.
- 5 ferie-fri-dage
Ekstra fridage ud over den almindelige ferie. - Mulighed for hjemmearbejde (adm)
Fleksible rammer for hjemmearbejde. - Betalt frokostpause (adm)
Frokostpausen er med løn for administrativt personale.
Vi prioriterer din sundhed og trivsel – både nu og på længere sigt.
- Sundhedsforsikring
Adgang til hurtig behandling og sundhedsrådgivning. - Gratis influenza-vaccine
Forebyggelse og sundhedstilbud til alle medarbejdere.
Vi tilbyder attraktive ordninger, der sikrer dig økonomisk – både nu og i fremtiden.
- Løn
Overenskomstmæssig fastsat løn - Pension
Attraktiv pensionsordning efter overenskomst. - Fritvalgs Lønkonto
Mulighed for selv at vælge, hvordan en del af lønnen udbetales.
Vi tror på, at alle har potentiale til at udvikle sig – derfor tilbyder vi løbende uddannelse og kurser, der styrker både dine faglige og personlige kompetencer.
Kurser og efteruddannelse
Vi tilbyder relevante kurser og efteruddannelse, så du kan udvikle dig i dit arbejdsliv.Løbende sparring og udviklingssamtaler
Vi støtter din udvikling gennem faste samtaler, feedback og sparring.
“Jeg er taknemmelig for tilbuddet om lederuddannelsen. Forløbet har været meget givende og relevant. Jeg føler mig betydeligt bedre rustet til de udfordringer og muligheder, som fremtiden vil bringe.” fortæller Rene Buhl Christensen, der deltog på et lederuddannelsesforløb for ejendomsfunktionærer.
Vi værdsætter vores medarbejdere og sørger for, at både indsats og milepæle bliver fejret.
Anerkendelse af ekstraordinær indsats
Vi anerkender og fejrer, når medarbejdere har ydet en særlig indsats, eller når et projekt er gået ekstra godt. Det er vigtigt for os at vise vores påskønnelse og glæde over de resultater og den dedikation, der gør en forskel.Julegaver
Vi glæder os over højtiden og giver julegaver til alle medarbejdere.Fejring af jubilæer
Vi markerer og fejrer medarbejdernes jubilæer med respekt og taknemmelighed.